No ano passado, a COVID-19 exigiu uma rápida migração de escritórios corporativos para escritórios domésticos, confrontando muitas empresas com uma crise de conectividade. E você e sua equipe de IT responderam.
Agora, à medida que os pedidos de permanência em casa expiram e mais empresas abrem, um novo desafio para você e sua equipe de IT entra em foco: Remodelar rapidamente o local de trabalho em um modelo híbrido onde o trabalho e os trabalhadores fluem de forma fluida entre locais remotos – tal como empregados’ casas, bibliotecas públicas ou qualquer lugar que os trabalhadores remotos escolham para operar -; e instalações empresariais convencionais, como sedes corporativas e filiais.
Porque? Porque em uma pesquisa recente, mais da metade (57%) dos funcionários americanos entrevistados responderam que não retornarão a um emprego, pós-pandemia, que não oferece trabalho remoto como opção.* Em resumo, os trabalhadores remotos de hoje quer se tornar o amanhã trabalhadores híbridos, apoiados por infraestrutura de rede flexível que permite colaboração segura a qualquer hora e em qualquer lugar com colegas e clientes onde e quando estiverem no trabalho.
Mas como você e sua equipe de IT devem responder à próxima mudança no trabalho? A extensão da conectividade e segurança de nível empresarial para ambientes domésticos é o próximo passo lógico? Nós dizemos: Sim! A melhor abordagem é tratar cada casa como se fosse um localização da borda. Confira as 3 etapas abaixo para saber como garantir o ambiente mais seguro e propício para você e sua força de trabalho.
Uma rede de ambiente de trabalho híbrido é otimizada para tráfego remoto, parecendo e sentindo o mesmo para os funcionários que trabalham em casa em seus próprios dispositivos e trabalhando no escritório em dispositivos da empresa. Isso significa que, assim como seus pontos de presença, os locais iniciais em sua rede híbrida deve ter esses recursos fundamentais – independentemente de quando e onde as pessoas se conectam à rede:
Recomendamos fortalecer a conectividade e a segurança nos pontos de presença – ou seja, escritórios domésticos – atualizando para este equipamento:
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*State of Remote Work, COVID Edition 2020: como os funcionários nos EUA se sentem sobre trabalhar remotamente em um mundo pós- COVID-19, suas novas expectativas no local de trabalho e o que os empregadores precisam saber para recrutar e reter os melhores talentos; Laboratórios OWL, local de trabalho global Análise
Uma rede de ambiente de trabalho híbrido é otimizada para tráfego remoto, parecendo e sentindo o mesmo para os funcionários que trabalham em casa em seus próprios dispositivos e trabalhando no escritório em dispositivos da empresa. Isso significa que os locais residenciais em sua rede híbrida deve ter essas características fundamentais.